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Mostrando entradas de junio, 2009
Programa de Estancias de Tiempo Libre para mujeres con hijos/as, exclusivamente a su cargo, para el año 2009.


Destinatarias: Mujeres que reunan los siguientes requisitos:- Tener hijas y/o hijos, exclusivamente a su cargo.- Tener residencia en la Comunidad Autónoma de C-LM.- Que la renta anual del conjunto de la unidad familiar, dividida por el número de miembros que la compongan, no supere el 1,5 del IPREM.- No padecer enfermedad que requiera aislamiento y/o que impida la normal convivencia.También podrán ser beneficiarios los hijos y/o hijas de las mujeres que hayan sido seleccionadas, siempre que éstos reunan los siguientes requisitos:- Que se encuentren en edades comprendidas entre los 2 y 12 años, ambos inclusive. Excepcionalmente, las hijas y/o hijos acompañantes podrán superar la edad de 12 años y no alcanzar la de 2 años establecida, previa valoración positiva del Servicio Provincial del Instituto de la Mujer correspondiente.- Que no padezcan enfermedad que requiera aislamiento …
ESCUELA DE BELLEZA DE KABUL Deborha Rodriguez

Título original: Kabul Beauty School
Año de publicación: 2008
Temas: Ensayo: Memorias y biografías

Escuela de belleza de Kabul de Deborah Rodríguez:

Tras la caída del régimen talibán, Deborah Rodriguez, peluquera y madre de dos hijos, viajó a Afganistán como parte de un grupo de ayuda humanitaria. Una vez allí, no sabía muy bien lo que ella podría ofrecer a este país destrozado por la guerra. Pero pronto descubrió que su profesión, más que un obstáculo, era una bendición, y en cuanto se corrió la voz de que una peluquera había llegado a Kabul, todos, occidentales y afganos, querían pedir cita para un buen corte de pelo. Y así nació la idea… Con la ayuda de empresas y patrocinadores internacionales, la Escuela de Belleza de Kabul, con Rodriguez al mando, impartió su primera clase en 2003. Un lugar este en el que superar las barreras culturales y los retos que ofrecía un país en posguerra. Un lugar que se convirtió en refugio para unas mujeres que…
LAS MUJERES DE AFGANISTÁN
El regreso a la edad de piedra, esto pasaba en Afganístán con el régimen talibán en el gobierno. Las mujeres vivían encerradas, no pueden trabajar fuera de sus casas y no tienen derecho a la educación.
El partido talibán tomó el poder y desató una dura represión islámica. Las mujeres perdieron sus derechos, debían seguir el sharia (Leyes del Corán), quedarse encerradas, no trabajar ni hablar con los hombres. Todo el mundo debía rezar cinco veces al día o ser apaleado por la recién creada policía religiosa musulmana.

En Afganistán, las mujeres tenían prohibido trabajar, salir solas, manejar y estar con hombres que no sean parientes. Si caminaban por las calles, debían estar cubiertas de pies a cabeza, para que ninguna parte de su cuerpo tentase a los varones. Si tomaban una micro, debían sentarse por separado de los hombres. Cualquier infracción se castigaba duramente y se penaba por la flamante policía religiosa. ¿Locura, machismo exacerbado? La explicación es s…
ACCION POSITIVA
Acto que pretende establecer políticas que se le den a determinados grupos sociales, étnicos, o que históricamente hayan sufrido discriminación a causa de las injusticias sociales, un trato preferente en el acceso o distribución de ciertos recursos o servicios, con el objeto de mejorar su calidad de vida y de compensarlos/las por los perjuicios o la discriminación de los/las que fueron víctimas en el pasado.
PROGRAMA TV INTERNET "SON ELLAS"
Hoy, 18 de Junio a las 17:00 horas, Soyempresaria.com emite en directo un nueva programa "Son Ellas", un espacio en el que las protagonistas son mujeres que desempeñan cargos directivos y de mando en el ámbito empresarial.
En esta ocasión se analizará la situación en la que se encuentran la mujer en la jerarquía directiva de las empresas.
Para visionar el programa pincha en el siguiente enlace: http://www.soyempresaria.tv/
LA VIDA EN UN FARDO
Este el día a día de miles de mujeres que cruzan la frontera de Ceuta entre España y Marruecos para ganar entre 15 y 20 Euros diarios, siendo ésta la más desigual de mundo y solo superada por la que separa las dos Coreas y la de Israel con Gaza. La diferencia de riqueza entre uno y otro lado es de 14 a 1, eso explica en buena parte un tráfico de mercancías casi medieval en lo que seres humanos, la mayoría mujeres realizan un trabajo propio de animales.
Hasta 10.000 personas cruzan cada día esta frontera sorportando en sus espaldas fardos con 100 kilos de peso. El paso es tan difícil que se producen avalanchas como la que causó la mujerte a dos mujeres hace unas semanas.
Si quieres tener toda la información sobre este problema, que afecta mayoritariamente a las mujeres, te invitamos a ver el siguiente video llevado a cabo por el Equipo de informe semanal de TVE.
LA VIDA EN UN FARDO
http://www.rtve.es/noticias/20090614/vida-fardo/280764.shtml


PROGRAMA NACIONAL DE MICROCRÉDITOS PARA MUJERES EMPRENDEDORAS Y EMPRESARIAS

Las mujeres tendrán la posibilidad de financiar hasta el 95 % del coste total de su proyecto empresarial, mediante préstamos por un importe máximo de 25.000 euros.
El Ministerio de Industria, Turismo y Comercio, el Ministerio de Igualdad y la Confederación Española de Cajas de Ahorros (CECA) han firmado, el día 28 de mayo de 2009, un convenio de colaboración que permitirá continuar, hasta el 31 de mayo de 2010, el desarrollo del Programa de Microcréditos para Mujeres Emprendedoras y Empresarias que inició su andadura a mediados del año 2001.
Este convenio de microcréditos permitirá que las mujeres tengan la posibilidad de financiar hasta el 95% del coste total de su proyecto empresarial, mediante préstamos por un importe máximo de 25.000 euros. Dicho importe irá dirigido a la puesta en marcha, promoción y apoyo de dichos proyectos empresariales, con un interés fijo del 6% y un plazo de amortización de 5 años más…
OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO
AYUNTAMIENTO DE NOBLEJAS

Plaza: Técnica/o en Recursos Sociales. Centro de la Mujer.

Personal laboral temporal.

Bases: http://bop.diputoledo.es/Boletines/2009/Junio/bop03062009.pdf

AYUNTAMIENTO DE CONSUEGRA

Plaza: Bolsa de trabajo para Monitores y Monitora de Campamento Urbano.

Personal laboral temporal

Bases:http://bop.diputoledo.es/Boletines/2009/Junio/bop03062009.pdf
MÚSICA CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO


En esta ocasión escuchamos a La Mala Rodríguez en su tema "Nanai", una cantante que se suma al elenco de artistas españoles y españolas que luchan contra la violencia de género.
Para ver el vídeo pincha en el siguiente enlace: http://www.youtube.com/watch?v=ohR4vIO56Dc LETRA "NANAI" Por ti...si, por ti...si, por ti...yo sería capaz de morir...si tú me das amor sincero) Mírame a los ojos sí me quieres matar Nananai...yo no te voy a dejar!! Mírame a los ojos sí me quieres matar Nananai...yo no te voy a dejar!! Mírame a los ojos sí me quieres matar Nananai...yo no te voy a dejar!!Mírame a los ojos sí me quieres matar Nananai...yo no te voy a dejar!! Que page por pecados que no existen, te han ofrecido un elipsir. Una supuesta vida mejor que acabarás pagando aquí, en el mundo color rosa con olor de cosas asquerosas. Y así creció y se hizó fuerte. Una mentalidad con el miedo arraigao con la gente con complejos suficientes pa' parar un…
MUJER Y DEPORTE.
LA INVISIBILIDAD DE LAS DEPORTISTAS ESPAÑOLAS

Uno de los sectores más vetados para las mujeres es el deporte, no porque no pueda practicarlo, sino porque para una mujer dedicarse profesionalmente al deporte es mucho más difícil que para un hombre.

Existe un déficit en cuanto a las ayudas públicas destinadas al fomento de la práctica deportiva para la mujer, sobre todo en las áreas minoritarias. Hay otras barreras contra las que tiene que luchar la mujer deportista: poca o nula presencia en los medios, inexistencia de incentivos económicos para que las empresas inviertan en el deporte femenino, etc...
Durante los últimos años, la participación femenina en el deporte se ha visto incrementada de forma espectacular, sin embargo, esta participación no se ha visto reflejada en una mayor representación en puestos de decisión y dirección del deporte. Mientras que no haya mujeres que dirijan, decidan y sirvan de modelo dentro del deporte, no habrá IGUALDAD DE OPORTUNIDADES PARA l…
CONCIENCIAR SOBRE LA VIOLENCIA DE GÉNERO, OBJETIVO PRIORITARIO DEL CENTRO DE LA MUJER DE CORRAL DE ALMAGUER
PORQUE EL MACHISMO MATA. De esta manera, te invitamos a visionar el siguiente video:
Pincha en el enlace:

http://www.youtube.com/watch?v=gbjvMwFMBI8
¿CÓMO ELEGIR EL NOMBRE DE MI EMPRESA?
Muchas mujeres se preguntan a la hora de poner en marcha su negocio cómo puede hacer para desarrollar, inventarse, imaginar…su nombre de empresa.
Crear un nombre para tu empresa, marca, web…es una tarea sencilla si se aplican los pasos necesarios pero para la mayoría supone una complicación enorme.

¿Como crearon sus nombres las principales empresas del mundo?
Google: En principio google se llamó “Googol”, que es una palabra que representa a un 1 seguido de 100 ceros y hacía referencia a la cantidad de páginas que serían capaces de buscar cuando crearon el buscador.Por lo visto enviaron el proyecto para darse de alta en un sitio de inversiones y les devolvieron un cheque con una errata, a nombre de “ Google” en vez de “Googol” y como este nombre les gustó más… pues así se quedaron.



ESTRATEGIAS PARA DEFINIR EL NOMBRE DE TU EMPRESA

No más de 7 letras: entre más corto será más fácil de que la clientela recuerde su nombre.

Pocas palabras y fácil de pronunc…
EMPRENDEDORAS EN TIEMPOS DE CRISIS

En esto tiempos revueltos en los que cada día nos despertamos con una noticia poco halagüeña sobre nuestra economía, a saber, el aumento del número de personas desempleadas, el incremento del euribor, la baja de ventas de inmuebles, vehícylos, descenso en las solicitudes de financiación, etc..., muchas emprendedoras rescatan del pasado una serie de negocios que son a prueba de crisis.
Son negocios que en tiempos boyantes son descartados porque los y las consumidoras prefieren la adquisición de productos nuevos.
A modo de ejemplos, podríamos señalar:


Talleres de Reparación de Vehículos. Decisiones como la compra de nuevos vehículos se retrasa a la espera de unas mejores perspectivas económicas, por lo tanto cobra mayor importancia un correcto mantenimiento de nuestro coche.

Servicios de Reparación de Electrodomésticos. Siempre resultará más económico llamar a un técnico/a de reparación que adquirir una nueva lavadora.

Rehabilitación y reformas de vivienda. …
VAMOS A MEDIAS, LA CORRESPONSABILIDAD EN CLAVE DE IGUALDAD
La incorporación de las mujeres a la vida pública ha avanzado notablemente en las últimas décadas, fruto de la lucha que muchas mujeres mantuvieron y mantienen por acabar con la exclusión a las que ha ido sometiendo el régimen patriarcal. Este avance, tan justo para nosotras y tan saludable para el conjunto de la sociedad, se está produciendo, aún, de forma deficitaria y desigual y, sobre todo, a coste del desgaste que supone superar las trabas estructurales y la marginación simbólica que la sociedad intenta imponernos.

Y nosotras, conciliar..., conciliamos. Ese es el problema. Quien concilia mayoritaria y abrumadoramente, somos nosotras. Es más, conciliamos todaas las cargas domésticas, con nuestro trabajo, nuestro compromiso sociopolítico,... Conciliamos tanto, y el tema es tan viejo, obsoleto y penoso, que suena como si se tratase de otro concilio. Pero lo que queremos es conciliar menos y vivir más. Es decir, queremos concil…
OFERTAS DE EMPLEO PÚBLICO
AYUNTAMIENTO DE HORCAJO DE SANTIAGOPlaza: Encargada/o de Obras y Servicios GeneralesPersonal laboral fijoBases: http://www.boe.es/boe/dias/2009/05/30/AYUNTAMIENTO DE CONSUEGRA

Plaza: Auxiliar de Turismo.
Personal laboral temporal
Bases: http://bop.diputoledo.es/Boletines/2009/Mayo/bop28052009.pdf

AYUNTAMIENTO DE CONSUEGRA

Plaza: Orientadoras/es laborales
Personal laboral temporal
Bases: http://bop.diputoledo.es/Boletines/2009/Mayo/bop20052009.pdf


AYUNTAMIENTO DE SONSECA

Plaza: Informador/a Juvenil.
Personal laboral temporal
Bases: http://bop.diputoledo.es/Boletines/2009/Mayo/bop28052009.pdf

AYUNTAMIENTO DE SONSECA

Plaza: Auxiliar de Clínica / Enfermería Residencia Municipal
Personal laboral temporal
Bases: http://bop.diputoledo.es/Boletines/2009/Mayo/bop28052009.pdf

AYUNTAMIENTO DE CORRAL DE ALMAGUER

Plaza: Encargada/o de Biblioteca
Personal laboral fijo
Bases: http://bop.diputoledo.es/Boletines/2009/Mayo/bop23052009.pdf

AYUNTAMIENTO DE CORRAL DEALMAGUER

Plaza: Monitor/a del Gimna…